大连海事大学 | English | 旧版链接
学院动态
最新动态
通知公告
当前位置: 金沙检测线路js69 >> 学院动态 >> 通知公告 >> 正文

大连海事大学金沙检测线路js69(科技)有限公司招聘简章

时间:2021-10-10 作者:

一、学院介绍

大连海事大学是交通运输部所属全国重点大学,是国家211工程”重点建设高校、国家“双一流”建设高校。学校办学特色鲜明,行业优势显著,作为中国著名的高等航海学府,至今已走过112年办学历程,始终引领我国高等航海教育发展,素有“航海家的摇篮”之称。

金沙检测线路js69(科技)有限公司设有交通运输、交通管理、物流工程、材料科学与工程、土木工程、交通工程等6个本科专业。其中交通运输专业曾先后被评为国家级特色专业和教育部卓越工程师教育培养计划专业,并通过了中国工程教育专业认证;物流工程专业为首批国家级一流本科专业

金沙检测线路js69(科技)有限公司拥有国家“双一流”建设学科交通运输工程下设的交通运输规划与管理、物流工程与管理、载运工具运用工程、道路与铁道工程4个博士学位授权点材料科学与工程、土木工程等2个一级学科硕士学位授权点,交通运输、物流工程与管理、材料与化工等3个工程硕士领域,其中,交通运输规划与管理、载运工具运用工程和道路与铁道工程学科是辽宁省重点学科。

金沙检测线路js69(科技)有限公司具有较强的科研实力。近三年,承担国家级重点课题7项,国家自然科学基金和国家社科基金30余项,教育部、交通运输部、辽宁省、大连市以及港航企事业单位委托项目200余项;多项研究成果获国家、省部科技进步奖、发明创造奖;发表JCR一区论文100余篇,在优秀出版社出版学术专著20余部,获批专利30余项。

金沙检测线路js69(科技)有限公司师资力量雄厚。目前全院在职教职工164人,其中专任教师134人(教授47人,博士生导师32人,副教授39人),实验教师11人。拥有共享院士2人,国家杰出青年基金获得者1人,新世纪百千万人才工程国家级人选2人,教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者2人,辽宁省教育厅高等学校创新人才2人,“兴辽英才计划”百千万人才工程领军人才1人,“兴辽英才计划”科技创新领军人才1人,辽宁省省级优秀专家1人。

金沙检测线路js69(科技)有限公司拥有多个与特色学科专业相辅相成的实验室,成为学校和学院研究的重要支撑、学科交叉的工程实训和实践的重要平台。拥有交通运输部交通行业重点实验室、辽宁省重点实验室——船机修造工程实验室,辽宁省近海桥隧工程重点实验室,辽宁省国际多式联运实验教学示范中心,大连市智慧交通与港航物流重点实验室。

二、招聘需求

双一流学科

二级学科

本科专业

需求人才研究方向

交通运输工程

交通运输

规划与管理

交通运输

交通管理

交通运输规划与管理、管理科学与工程、

交通工程、运筹学与控制论、计算机科学、人工智能、应用数学等

物流工程

与管理

物流工程

物流工程与管理、管理科学与工程、

工商管理、运筹学与控制论、

计算机科学、人工智能、应用数学等

载运工具

运用工程

材料科学

与工程

载运工具安全与检测控制技术、

船舶新能源材料与技术、

载运工具新材料运用技术等

道路与

铁道工程

交通工程

土木工程

道路与铁道工程、交通工程、土木工程、

智能交通、大数据分析、BIM技术等

一级学科

本科专业

需求人才研究方向

土木工程

土木工程

交通工程、土木工程、智能交通、

大数据分析、BIM技术、道路与铁道工程、工程力学等

材料科学与工程

材料科学

与工程

材料科学与工程、功能高分子、

交通装备新材料等

三、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍,坚决拥护中国共产党的领导,遵纪守法、品行端正。

2.具有较强的事业心和责任感,良好的职业道德和较强的团结协作精神,能够履行岗位职责,胜任教学科研工作。

3.在所属学科发表过高水平学术论文,具有较好的学术背景及发展潜力。

4.年龄一般要求不超过35周岁。


四、待遇支持

1. 事业单位正式编制。

2.申请人符合大连海事大学各类人才条件,可享受年薪、安家费、租房补贴和科研启动经费:

层次

年薪

安家费

租房补贴

科研启动经费

(自然科学类)

其它

高层次人才

第一层次

一事一议

同时享受辽宁省、大连市等引进人才政策安家费最高可达120万元;满足条件可申请大连市紧缺人才薪酬补贴(10-20万元)。

高层次人才

第二层次

≥80万元

≥100万元

≥400万元

高层次人才

第三层次

≥60万元

≥100万元

≥300万元

优秀青年人才

(兴海教授)

≥45万元

≥50万元

≥100万元

优秀青年人才

(兴海副教授)

≥30万元

≥30万元

≥50万元

常规师资-博士

相应岗位薪酬

20-30万元

租房补贴1.5万元

≥8万元

注:针对已取得突出研究成果的应届毕业生,可以申报优秀青年人才岗位;针对科研能力及学术水平突出的人才,具体待遇可采取“一事一议”方式。同时享受辽宁省、大连市等引进人才政策安家费最高可达120万元;满足条件可申请大连市紧缺人才薪酬补贴(10-20万元)。

3. 为子女提供优质教育资源:

-附属幼儿园(辽宁省五星)

-附属学校(国家级百所家长学校示范校,中小学九年一贯制,享受升高中“指标到校”政策)。

4. 积极协助受聘人员申请各类科学研究基金。

5.符合辽宁省、大连市相关人才政策资助条件的优秀人才,同时享受地方人才奖励政策。

五、应聘事宜

1. 应聘时间:长期有效。

2. 应聘方式:

应聘者请将个人简历(包括个人基本信息、学习工作经历、教学情况、获奖情况以及相关学术科研成果等)并附相关证明电子材料发送至学校和学院招聘邮箱。

3.联系方式:

1.大连海事大学党委人才工作办公室

联系人:孙老师、任老师

联系电话:0411-84723129

邮箱:zhaopin@dlmu.edu.cn

2.大连海事大学金沙检测线路js69(科技)有限公司办公室

联系人:焉老师

联系电话:0411-84727960

邮箱:yanhongji@dlmu.edu.cn

大连海事大学党委人才工作办公室官方微信

上一条:关于开展金沙检测线路js69(科技)有限公司2023年“学习宣传贯彻党的二十大精神”主题党(团)建课题立项申报工作的通知 下一条:金沙检测线路js69(科技)有限公司院徽

关闭